Connect with us

Ressources Humaines

Recrutez autrement les meilleurs prestataires et freelances pour votre entreprise avec Khdemti

Published

on

Dites nous deux mots sur les fondateurs et comment l’idée leur est venue 

L’idée est venue lors d’une séance brainstorming sur la recherche d’une solution pour les problèmes du freelance que l’on a rencontré comme des freelances dans les plateformes internationaux.

Nous introduisons au monde le freelance avec un concept très original et qui innove et change la vie des centaines de millions de personnes.

Une vidéo en ligne ?  

Vos produits et services 

Nous disposons d’une base de plus de 20 000 freelancers dans plusieurs domaines : 

  • Développement Web et mobile
  • Vente & Marketing
  •  Rédaction et traduction
  • Design et infographie
  • Finance & gestion
  • Services aux entreprises.
  • Autre

Grâce à Khdemti.com, l’entreprise peut proposer un projet d’une façon facile, pratique et intuitive, pour recevoir, dans quelques heures, plusieurs offres des meilleurs indépendants. 

Vos facteurs de réussite 

Ajouter votre projet

Décrivez le problème et souhaits pour les free-lances potentiels.
Nous avertissons immédiatement tous les free-lances pour votre mission.

Comparer les prix

Après quelques minutes les free-lances envoient leurs prestations.
Évaluer les propositions pour le prix, termes, portefeuille et la réputation.

Commencer à coopérer

Choisissez votre proposition préférée et travailleur indépendant commence à travailler sur le projet.
Pour des résultats garantis œuvres moyens redondants par Vault.

Donnez votre avis

Après l’achèvement de la coopération donnez votre avis sur le travail. 
Cela aura une incidence la réputation et Freelancer note et prendra en compte d’autres clients.

Vos facteurs différenciants et disruptifs par rapport à l’existant

Khdemti permet aussi aux meilleurs indépendants et freelances de travailler dans des entreprises de grande qualité, en complément d’une activité principale, de manière flexible et bien payée. 

Des nouvelles missions chaque jour près de chez toi

Des rémunérations pré-négociées (15$/h en moyenne)

Une gestion des paiements en ligne, rapide et sécurisée

Une équipe disponible pour répondre à tes questions

Votre business model

Nous prenons une commission de 15% pour chaque projet, nous avons des services payants (projet urgent, projet secret, projet automatique, prestataire avancé) en plus de plusieurs abonnements mensuels 

Vos concurrents

Upwork.com, fiverr.com, guru.com, mostaql.com

Votre site web

www.khdemti.com

Votre page facebook

https://www.facebook.com/khdemticom

Votre page linkedin

https://www.linkedin.com/company/khdemti

Continue Reading
Advertisement
35 Comments

35 Comments

  1. Arabian Movies 5 Stars

    11/12/2017 at 01:23

    Bon courage Ayoub et l’équipe Khdemti

    • Ayoub Rouzi

      22/12/2017 at 18:53

      Merci Arabian Movies pour l’encouragement!

  2. SCOOP NEWS

    11/12/2017 at 01:37

    Excellent

  3. Alisa Android

    11/12/2017 at 01:37

    Très bon courage!

    • Ayoub Rouzi

      22/12/2017 at 18:54

      Merci Alisa, cela me fait plaisir 🙂

  4. technologie mobile

    11/12/2017 at 03:00

    Très bon courage à vous!

  5. andoro Peter

    11/12/2017 at 14:55

    Une très bonne initiative. Du courage et bonne chance.

    • Ayoub Rouzi

      23/12/2017 at 00:08

      Merci beaucoup pour votre support

  6. Oussama

    11/12/2017 at 16:43

    I have started working on this site 2 months back and it has nice clients who are giving good business and their support staff is also very helpful

    • Ayoub Rouzi

      22/12/2017 at 19:00

      Thank you Oussama for your encouragement.
      I am happy to hear that

  7. LAATIRA Loubna

    11/12/2017 at 22:22

    Bon courage et bon continuation à l’équipe de khdemti

  8. Mrehba Merhaba

    12/12/2017 at 15:52

    Une très bonne initiative,du courage et bonne chance face aux concurrences africaines. Vraiment bravo à vous parmi tant de d’étudiants franco-marocain.

    • Ayoub Rouzi

      23/12/2017 at 00:21

      Merci pour l’encouragement 🙂

  9. moh cine

    14/12/2017 at 17:25

    Bonne initiative. Mes encouragements, c’est très simple et moins cher par rapport les plateformes internationaux…
    Nous voulons un projet africains 100% pour être un grand chiffre dans le monde. Bravo

    • Ayoub Rouzi

      23/12/2017 at 00:28

      Effectivement! c’est notre objectif
      Merci beaucoup

  10. Youssef Idrissi

    17/12/2017 at 23:24

    ALL THE BEST

  11. Kabbaj Mohammed Faouzi

    18/12/2017 at 06:21

    Excellente initiative qui mérite d’être encouragée. Je vous souhaite plein succès dans la réalisation de vos challenges.

    • Ayoub Rouzi

      24/12/2017 at 21:45

      Merci Mr. Mohammed Faouzi.

  12. Meryem Az

    18/12/2017 at 13:33

    Mes encouragements ??

    • Ayoub Rouzi

      24/12/2017 at 21:48

      Mercii pour votre support

  13. Issa Mangale

    20/12/2017 at 15:53

    C’est une initiative salutaire et bonne chance !!!!!

  14. Idrissi hakim

    21/12/2017 at 02:48

    Très bon courage à toute l’équipe! c’est un projet de qualité
    bon courage

    • Ayoub Rouzi

      24/12/2017 at 21:49

      Merci Mr Idrissi pour l’encouragement

  15. Konaté

    21/12/2017 at 23:41

    Super initiative pour mieux faciliter le travail en freelance surtout en Afrique.
    Bravo !

  16. Ha Kim

    22/12/2017 at 00:31

    Bon courage 🙂

    • Ayoub Rouzi

      24/12/2017 at 21:58

      Merci Mr Hakim pour le support

  17. Mohamed ENNAFIRI

    23/12/2017 at 01:59

    Bon courage Monsieur Ayouuub 😉

    • Ayoub Rouzi

      24/12/2017 at 21:59

      Merci si Mohamed pour l’encouragement 🙂

  18. John Mari

    25/12/2017 at 00:55

    Wow!! keep on guys you are doing a great job

Leave a Reply

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Ressources Humaines

Emploi Senior : une plateforme de recherche d’emploi pour les seniors

Published

on

By

Dites nous deux mots sur les fondateurs et comment l’idée leur est venue

Ingénieur de formation et passionné d’informatique, je souhaitais œuvrer pour l’emploi des seniors de plus de 50 ans en leur mettant à disposition une plateforme gratuite, ergonomique et riche en information. L’idée était simple : créer un outil simple d’utilisation permettant aux employeurs (professionnels ou particuliers) de déposer des offres d’emploi et de favoriser les mises en relation avec les seniors dont l’expérience représente un sérieux atout.

Une vidéo en ligne ? 

Vos produits et services

Les offres proposées sont variées, allant du conseil en entreprise à la simple garde d’enfants.

La plateforme agit également en faveur du pouvoir d’achat en proposant des bons plans à destination des seniors.

Vos facteurs de réussite

Faire connaître la plateforme, développer le trafic par le bouche à oreille, les réseaux sociaux, le référencement naturel sur les moteurs de recherche.

Offrir le meilleur service aux utilisateurs gratuitement.

Vos facteurs différenciants et disruptifs par rapport à l’existant

Le service est gratuit (pas d’abonnement, inscription gratuite, publication gratuite des annonces, mise en relation gratuite) que ce soit pour les professionnels, les particuliers ou les seniors et retraités.

Richesse de l’information diffusée (agenda des salons, dispositifs spécifiques, conseils variés).

Le service est ouvert à la France, la Suisse, le Luxembourg, la Belgique et au Canada francophone.

Un réseau Linkedin conséquent (+ 6 000 personnes).

Votre business model 

La publicité affichée de manière modérée sur le site.

Vos concurrents

D’autres sites de recherche d’emploi.

Votre site web

https://www.emploisenior.net/

Continue Reading

Human Resources

Digi Proservice : des services artistiques et culturels en direction des associations et des collectivités

Published

on

Dites nous deux mots sur les fondateurs et comment l’idée leur est venue

J’ai travaillé en tant que chargé de mission dans une association départementale  pendant 10 ans.

J’ai occupé des fonctions de bénévoles associatifs, j’ai été trésorier d’une association sportive.

Tous les personnes qui ont occupé ces postes  de bénévoles dirigeants connaissent le travail à fournir qui est souvent chronophage (communication, gestion, représentation,….). Les Bénévoles sont difficiles à mobiliser et le travail associatif est grandissant, nous tentons de résoudre cette difficulté grâce à notre plateforme.
Cette plateforme est née pour permettre aux associations et aux collectivités locales de bénéficier de services d’externalisation sur des activités de communication, redaction, Design et arts créatifs

Vos produits et services

1.Des services créatifs et de communication à prix réduits. Nous disposons à cet effet une e-boutique de service ou vous pouvez trouver une multitudes de services qui vont de la création d’affiches jusqu’à la conception d’une présentation Powerpoint.

2.Des solutions de mise en relation avec nos professionnels dans le cadre de projet plus spécifique.

Ex: nous mettons à disposition un graffeur dans plusieurs communes nivernaises pour améliorer l’esthétique des bâtiments municipaux.

Vos facteurs de réussite

Faire connaître la plateforme, développer le trafic par le bouche à oreille, les réseaux sociaux, le référencement naturel sur les moteurs de recherche.

Il est important :

  1. développer une proximité avec nos clients qui ne maîtrisent pas très bien les contours de la digitalisation.

2. développer une variété large d’entrepreneurs pour couvrir largement le besoin de nos clients.

Vos facteurs différenciants et disruptifs par rapport à l’existant

Il existe très peu de plateformes qui développent l’activité des auto-entrepreneurs  créatifs sauf dans le domaine de la tech.

Dans un second temps, aucune plateforme ne décide d’aider les collectivités territoriales et associations dans la gestion de leurs ressources humaines en proposant des solutions d’externalisation.

Votre business model 

Nous dégageons une marge pour notre activité E-Commerce.

Les auto-entrepreneurs payent des frais de  service  de mise en relation qui correspondent à 10% du Chiffre d’affaire apporté.

Vos concurrents

Des plateformes mais peu spécialisées dans le travail associatif et les collectivités locales

Votre site web

https://www.digiproservice.com/

Continue Reading

Ressources Humaines

Lamster : une solution de gestion en ligne des RH

Published

on

Valentin Lamielle, fondateur de la société Lamster, a pu mesurer à quel point il était essentiel d’optimiser et de simplifier la communication employés – employeur au sein d’une structure à fort turnover. 

L’idée de développer une solution complète et innovante lui est venue pendant ses années d’études, en travaillant dans le secteur de l’hôtellerie et de la restauration.

Il a constaté des difficultés liées à :

  • la gestion des flux de personnels (saisonniers/intérimaires),
  • les pics d’activité,
  • la forte désorganisation engendrée par un retard ou une absence imprévue d’un collaborateur,

et c’est pourquoi le dirigeant de Lamster a souhaité y remédier en proposant une solution répondant à ces besoins.

Lamster est  une solution de gestion des RH multi sites et multi supports (Smartphone, PC et tablettes) disponible en ligne via une web-application.

Lamster intègre toutes les fonctionnalités attendues d’un outil de gestion des ressources humaines :

  • Gestion des imprévus
  • Gestion des absences et des congés payés
  • Elaboration d’un planning interactif et intuitif
  • Génération de tous types de documents (contrats, avenants, etc.)
  • Coffre-fort électronique sécurisé
  • Suivi RH & gestion du personnel
  • Interface logiciel & export paie
  • Statistiques (taux de productivité, annualisation du temps de travail, synthèse de temps …)
  • Et bien d’autres encore !

Un tableau de bord intuitif permet notamment aux directeurs et/ou DRH de facilement piloter les activités journalières.

Un outil destiné à l’hôtellerie et la restauration

Conçu pour les organismes de l’hôtellerie et la restauration, Lamster s’adapte à ce jour, aux besoins spécifiques de flexibilité de ces domaines (en fonction de la convention collective) et a pour vocation à se développer dans d’autres secteurs d’activités tels que le retail ou l’industrie.

Nous proposons bien plus qu’un simple service !

“Ensemble, optimisons vos tâches administratives quotidiennes et laissez-vous tenter par notre volonté de vouloir constamment nous améliorer pour vous proposer une solution personnalisée & intuitive répondant à l’ensemble de vos problématiques RH.

Le monde de l’hôtellerie et la restauration est un milieu très traditionnel qui se caractérise par un grand sens de l’accueil, du service et de l’écoute du client. A cet effet, nous privilégions, le contact humain dans le but de vous apporter une expérience client unique.”

Chaque établissement à son histoire, c’est pour cela que toute l’équipe Lamster est distinguée pour :

  • Son adaptabilité et sa vivacité au service de ses clients
  • Sa proximité et sa relation-client par des échanges et déplacements physiques
  • Sa hotline et son tchat dédiés pour chaque utilisateur

Lamster c’est surtout :

  • Un gain de temps pour les tâches administratives
  • Une communication employé-employeur améliorée
  • La dématérialisation des processus internes
  • La sécurisation des données assurée par Géoïde Crypto&Com (agréée secret Défense et secret OTAN)

Nos services complémentaires :

  • La signature électronique : concept dans lequel une personne appose un accord à valeur probante sur un document électronique
  • L’archivage électronique : stockage à long terme de documents et de données numériques permettant d’être regroupés et classés au sein d’un seul et même espace numérique
  • RUP / DPAE  : Formalités d’embauche obligatoire aujourd’hui dématérialisé, Lamster propose une solution tout-en-un (aussi bien pour le registre unique du personnel que pour la déclaration préalable à l’embauche)

A ce jour, les utilisateurs Lamster sont devenus de réels ambassadeurs de la solution.

Envie d’une démonstration de la solution ?
Rendez vous -> https://www.lamster.fr/

Continue Reading

Newsletter

Advertisement

Contacter les startups

Lifestyle3 semaines ago

Découvrez “Les Apprêtés”, le service de location mixte de vêtements responsables

Ressources1 jour ago

5 startups qui ont déposé le bilan en 2019 après avoir connu le succès (et les leçons à en tirer)

Services / Consulting2 semaines ago

Découvrez FileVirtuelle, l’outil qui révolutionne l’expérience d’attente en point de vente

Actualité8 mois ago

Solution de paiement mobile : faites développer la vôtre

Lifestyle1 semaine ago

Beely : offrez des petits pots de miel personnalisés et écoresponsables !

Lifestyle4 semaines ago

Réservez vos services du quotidien livrés au bureau avec Dailywash

Service gratuit de prise de rendez-vous en ligne chez un médecin
Santé2 mois ago

Lemedecin.fr, un service gratuit de prise de rendez-vous en ligne chez un médecin

Ressources4 semaines ago

7 secteurs méconnus mais très lucratifs où vous devriez songer à vous lancer

Ressources1 mois ago

Comment contacter un Business Angel (et le convaincre d’investir dans votre projet)?

Lifestyle4 semaines ago

My Esthetic Advisor : la plateforme d’esthétique

Santé2 semaines ago

Un opticien à domicile, c’est désormais possible grâce à “Optic At Home”

agence seo
Ressources3 semaines ago

Quelle agence SEO engager pour augmenter votre visibilité sur Google ?

Informatique4 semaines ago

Eazen, une suite logicielle PTI/DATI dédiée à la protection de travailleurs isolés

Application Mobile3 semaines ago

SPORT TO GO, mon sport où je veux et quand je veux!

Logistics3 semaines ago

Gilbert, le garde-meuble 2.0 : “nous stockons vos affaires sans que vous vous déplaciez”

Platforms3 semaines ago

PROMOCADEAUX.com, ou comment la mise en relation avec un Expert devient la clé pour trouver des goodies !

E-commerce2 mois ago

Hoopi, le colis réutilisable pour le e-commerce

Lifestyle1 semaine ago

Marlux Paris : location de sacs de luxe entre particuliers !

E-commerce2 jours ago

ERAÜS GROUP : le lieu de rencontres des acteurs du domaine portuaire et aéroportuaire

Education5 mois ago

O’clock, l’école de développeurs accessible à tous

Advertisement

Trending Today